Dealer Training and Renewal Performance Lead (w/m/d)
Honda Bank GmbHBerlin
Remote Training Development
Ihre Aufgaben
- Durchführung praxisorientierter Trainings, Workshops und On-the-Job-Coachings für Verkaufsmitarbeiter und Führungskräfte im Händlernetz.
- Unterstützung von Motorradhändlern bei der professionellen Kundenberatung und dem erfolgreichen Verkauf von Motorrädern sowie ergänzenden Dienstleistungen.
- Identifikation von Entwicklungs- und Leistungspotenzialen sowie Ableitung und Umsetzung geeigneter Maßnahmen.
- Analyse von Vertriebskennzahlen und Geschäftsergebnissen sowie Entwicklung von Aktionsplänen zur Performance-Steigerung.
- Aufbau und Pflege vertrauensvoller Beziehungen zu Händlergeschäftsführern und Verkaufsleitern als strategischer Ansprechpartner.
- Begleitung von Produkteinführungen, Vertriebsaktionen und kommerziellen Initiativen im Händlernetzwerk.
- Enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen zur kontinuierlichen Verbesserung von Vertriebsprozessen, Kundenzufriedenheit und Verkaufsleistung.
- Förderung und Weiterentwicklung der Vertriebskompetenzen im Händlernetzwerk durch nachhaltige Trainings- und Entwicklungsprogramme.
Ihr Profil
- Mehrjährige Verkaufserfahrung in einem Autohaus oder einer vergleichbaren automobilen Handelsorganisation.
- Erfahrung im Bereich Training, Coaching, Personalentwicklung, Vertrieb oder Händlerentwicklung ist von Vorteil.
- Eine bereits vorhandene Seniorität in der Trainings- oder Beratungsfunktion ist nicht erforderlich. Die fachliche und methodische Weiterentwicklung in die Rolle wird durch ein strukturiertes Onboarding und entsprechende Qualifizierungsmaßnahmen unterstützt.
- Ausgeprägte Präsentations-, Kommunikations- und Coachingfähigkeiten.
- Selbstständige Arbeitsweise sowie Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen innerhalb Deutschlands.
- Begeisterung für Motorräder und Verständnis für die Bedürfnisse von Motorradkunden und -händlern.
- Erfahrung in der Motorradbranche ist von Vorteil, jedoch keine Voraussetzung.
- Motorradführerschein Klasse A ist wünschenswert.
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie fließende Spanischkenntnisse sind erforderlich. Die Rolle beinhaltet eine regelmäßige Teilnahme an Trainingsprogrammen und fachlichen Austauschformaten in Spanien.
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- 20 Oct 2026Arbeitnow first sighting
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